Ngoài việc duy trì chính sách thưởng lương tháng 13, Tập đoàn BĐS An Gia (Mã chứng khoán: AGG) còn đảm bảo 100% nhân viên chính thức có thâm niên làm việc trên 6 tháng được thưởng cuối năm.
Đại diện đơn vị cho biết, năm 2024, thị trường bất động sản có những chuyển biến rõ nét với nhiều tín hiệu tích cực cùng sự đổi mới trong hành lang pháp lý. Các doanh nghiệp có cơ hội phát huy thế mạnh, khẳng định uy tín và năng lực triển khai dự án.
Trong vai trò là nhà phát triển bất động sản, An Gia đã “chủ động thích ứng”, linh hoạt điều chỉnh, xây dựng kịch bản phù hợp với diễn biến thị trường và ghi nhận các kết quả khả quan, đảm bảo lợi ích cho khách hàng, cổ đông, đối tác.
An Gia được vinh danh Nhà tuyển dụng yêu thích tại Employer of Choice 2024
Với người lao động, An Gia cũng duy trì chính sách thưởng Tết và các phúc lợi khác. Cụ thể, doanh nghiệp thực hiện thưởng lương tháng 13 và thưởng cuối năm với mức thưởng tương ứng 30% lương tháng 13 cho 100% cán bộ nhân viên chính thức có thâm niên làm việc trên 6 tháng.
“Mỗi năm, An Gia đều có sự điều chỉnh các chính sách lương, thưởng ở mức phù hợp với tình hình hoạt động của công ty. Nhưng vẫn cố gắng duy trì các chính sách phúc lợi, các khoản lương, thưởng cuối năm nhằm khích lệ tinh thần và chăm lo đời sống nhân viên, tạo động lực gắn bó lâu dài, hướng đến mục tiêu phát triển bền vững trong dài hạn”, đại diện An Gia nói.
Ngoài các mức thưởng nêu trên, An Gia còn tổ chức tặng quà Tết, lì xì cho cán bộ nhân viên trước thời điểm về quê ăn Tết và duy trì chương trình khám sức khỏe toàn diện định kỳ cùng các chính sách bảo hiểm sức khỏe và tai nạn 24/24 cho toàn thể nhân viên. Đồng thời, đảm bảo đầy đủ các chế độ phúc lợi như: thưởng các dịp lễ Tết, sinh nhật, trung thu, các chế độ hiếu hỉ, ốm đau…
Lãnh đạo An Gia kỳ vọng trong thời gian tới, khi thị trường hồi phục, hoạt động triển khai, bán hàng của công ty sẽ sôi động hơn, từ đó đảm bảo các chế độ lương, thưởng tốt hơn cho người lao động.
An Gia xếp hạng 49 trong Top 100 doanh nghiệp tư nhân nộp ngân sách lớn nhất Việt Nam (Nguồn: CafeF)
Trong năm qua, An Gia cũng vinh dự nhận được các giải thưởng Top 10 Chủ Đầu tư Bất động sản ấn tượng do Báo Xây dựng và Hiệp hội Bất động sản Việt Nam bình chọn, Top 10 Chủ Đầu tư Bất động sản do Vietnam Report bình chọn, xếp hạng 49 trong Top 100 doanh nghiệp tư nhân nộp ngân sách lớn nhất Việt Nam cùng cú đúp giải thưởng Top 3 Nhà tuyển dụng yêu thích ngành Bất động sản và Top 20 Nhà tuyển dụng yêu thích năm 2024 (Khối Doanh nghiệp vừa) tại Employer of Choice 2024.
Về hoạt động kinh doanh, công ty ghi nhận các kết quả kinh doanh khả quan khi hoàn thành kế hoạch năm 2024 chỉ trong vòng 9 tháng với doanh thu lũy kế đạt hơn 1.750 tỷ đồng. Lợi nhuận sau thuế của công ty mẹ đạt 250 tỷ đồng, tăng 43% so với lợi nhuận cả năm trước.
Cùng với đó, công ty cũng hoàn thành kế hoạch chia cổ tức 25% cho cổ đông hiện hữu, đồng thời phát hành ESOP giúp tăng vốn điều lệ lên gần 1.625 tỷ đồng.
Đến cuối tháng 9/2024, công ty tiếp tục duy trì cơ cấu tài chính lành mạnh, đưa dư nợ trái phiếu về 0. Giá trị hàng tồn kho gần 900 tỷ đồng, giảm 55% so với đầu năm, do trong kỳ bàn giao các sản phẩm tại nhiều dự án như khu phức hợp Westgate (TP.HCM), khu biệt lập The Standard (Bình Dương).
Nguồn vốn dồi dào giúp An Gia tăng khả năng cạnh tranh và củng cố nguồn lực tài chính, mở rộng quy mô hoạt động đầu tư, phát triển tiềm năng trong bối cảnh thị trường bất động sản đang phục hồi trở lại; đồng thời tích cực chuẩn bị nguồn lực để đầu tư nhiều dự án mới.
Phối cảnh dự án The Gió Riverside
Năm nay, công ty lên kế hoạch ra mắt thị trường dự án The Gió Riverside tại khu Đông TP.HCM với quy mô khoảng 3000 sản phẩm. Công ty kỳ vọng dự án sẽ tiếp tục cung cấp cho thị trường nguồn cung giá trị, phục vụ nhu cầu ở thực tại khu Đông với kỳ vọng doanh thu toàn dự án đạt hơn 10.000 tỷ đồng.
“Dù chưa chính thức ra mắt thị trường, dự án The Gió Riverside vẫn nhận được sự quan tâm lớn từ giới đầu tư và các gia đình trẻ nhờ đảm bảo đầy đủ hồ sơ, giấy tờ pháp lý. Toàn dự án có khoảng 3.000 căn hộ, hướng đến người mua ở thực tại TP.HCM và khu vực giáp ranh như Bình Dương, Đồng Nai”, đại diện An Gia nói.
Ngoài kế hoạch ra mắt dự án The Gió Riverside, trong năm 2025, An Gia cũng tập trung hoàn thiện pháp lý cho hai dự án khác tại Bình Chánh (TP.HCM) gồm The Lá Village quy mô 27 ha và Westgate 2 quy mô 3,2 ha. Đồng thời, tiếp tục tập trung mở rộng các quỹ đất sạch, đầy đủ pháp lý tại TP.HCM, Bình Dương và các khu vực giáp ranh.
Tầm nhìn 5 năm, An Gia đặt mục tiêu trở thành thương hiệu bất động sản đáng tin cậy, kiên định với lộ trình phát triển bền vững bằng việc xây dựng những khu phức hợp quy mô lớn tại các vị trí tiềm năng, mang đến giá trị thiết thực cho khách hàng, cổ đông và đối tác.
